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2014年廣發(fā)銀行東莞分行招聘公告

時間:2014-09-22 09:01:59 來源:銀行招聘考試網(wǎng) 

  2014年廣發(fā)銀行東莞分行招聘公告

  東莞分行是總行系統(tǒng)內首批成立的分行之一,也是東莞市第一家股份制商業(yè)銀行,網(wǎng)點遍布東莞市各鎮(zhèn)區(qū)。近兩年隨著個人金融業(yè)務和公司業(yè)務的戰(zhàn)略轉型,各項業(yè)務取得了長足發(fā)展。為滿足我行業(yè)務快速發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利、系統(tǒng)培訓規(guī)劃和良好的職業(yè)發(fā)展空間!期待您的加入,廣發(fā)銀行與您共同發(fā)展!

  一、所有崗位應聘人員均須符合下述基本條件

  1、能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;

  2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心;

  3、身體健康,無不良嗜好;

  4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;

  5、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。

  二、招聘崗位和職責

  1、金融市場業(yè)務的總經(jīng)理 (1名)

  崗位職責:

  負責分行金融市場機構業(yè)務中長期發(fā)展規(guī)劃,重點推進同業(yè)負債及資產業(yè)務、完成分行計定業(yè)績目標:

  (1)制度建設:根據(jù)總行及分行對金融市場業(yè)務的指導方針,規(guī)劃適合當?shù)氐臉I(yè)務發(fā)展策略、產品營銷方案、支行任務規(guī)劃及激勵政策;

  (2)渠道建設:建立銀銀、銀證、銀信、銀保、銀基、銀資的合作渠道;

  (3)產品開發(fā):通過渠道合作,開展銀證、銀信、銀保、銀基、銀資等金融同業(yè)非信貸類創(chuàng)新業(yè)務;

  (4)代客交易業(yè)務:協(xié)調和組織金融市場產品的全行營銷,制定專項服務計劃及全行吸存工作月末季末計劃;

  (5)資金交易業(yè)務營銷:建立同業(yè)資金交易網(wǎng)絡,開展銀票轉貼現(xiàn)賣出、轉貼現(xiàn)買入、再貼現(xiàn),信貸資產轉讓,同業(yè)間存放等;

  任職要求:

  (1)全日制本科及以上學歷,45周歲及以下;

  (2)具有4年以上金融市場機構業(yè)務經(jīng)驗,2年以上金融市場機構業(yè)務副總工作經(jīng)歷

  (3)具有較強市場經(jīng)驗與豐富的市場資源;

  (4)具有團隊合作精神,具有較強的過程管理、績效管理經(jīng)驗

  2、金融市場業(yè)務(資金票據(jù),金融機構方向) 的副總經(jīng)理(1名)

  崗位職責:

  資金票據(jù)方向

  (1)負責分行票據(jù)業(yè)務的管理包括直貼、再貼、轉貼現(xiàn)業(yè)務;

  (2)負責分行本外幣資金業(yè)務的同業(yè)存放、互存及跨境人民幣業(yè)務;

  (3)負責資金與同業(yè)資產的匹配業(yè)務

  (4)負責分行全年資金及票據(jù)業(yè)務的計劃任務

  金融機構方向

  (1)負責分行本外幣資金業(yè)務的同業(yè)存放、互存及跨境人民幣業(yè)務

  (2)負責銀銀、銀證、銀信、銀保、銀基、銀資等同業(yè)資產業(yè)務及渠道業(yè)務的開拓

  (3)負責同業(yè)托管業(yè)務的開拓與管理

  任職要求:

  (1)全日制本科及以上學歷,40周歲及以下;

  (2)具有4年以上金融市場機構業(yè)務經(jīng)驗,2年以上資金票據(jù)或金融機構業(yè)務主管工作經(jīng)歷

  (3)熟悉資金、票據(jù)、金融機構業(yè)務,具有豐富的操作經(jīng)驗及市場資源;

  (4)具有團隊合作精神,具有較強的過程管理、績效管理經(jīng)驗

  3、金融市場客戶經(jīng)理(多名)

  崗位職責:

  (1)負責按照總行同業(yè)資金業(yè)務管理辦法及規(guī)章制度開展資金業(yè)務;

  (2)負責分行對資金業(yè)務全年計劃任務及工作計劃;

  (3)負責資金交易金融同業(yè)網(wǎng)絡的建設,執(zhí)行當日報價詢價工作制度;

  (4)負責分行票據(jù)業(yè)務的年度計劃任務指標及年度工作計劃;

  (5)負責轄內票據(jù)直貼業(yè)務定價管理、風險檢查管理及業(yè)務推動;

  (6)負責銀行間票據(jù)轉貼現(xiàn)業(yè)務的營銷及業(yè)務操作;

  (7)負責人行、總分行相關部門報告、報表的上報。

  任職要求:

  (1)全日制本科及以上學歷;

  (2)具有1年以上商業(yè)銀行資金、票據(jù)、金融機構工作經(jīng)歷;

  (3)具有較強的獨立營銷拓展能力,能夠在全國范圍內開拓業(yè)務。

  4、資產管理部法務人員(1名)

  崗位職責:

  (1)負責全行金融借貸案件的訴訟法律事務管理規(guī)定的制訂,起訴及執(zhí)行事務的籌劃協(xié)調

  (2)代理向法院提起訴訟,進行和解、提起反訴或上訴等;

  (3)代理向法院申請執(zhí)行,簽收法律文書,申請執(zhí)行中止、終結等;

  (4)對支行上報的風險代理事宜進行初審,組織安排風險代理;

  (5)金融借貸案件法律事務的對外協(xié)調與交流,與行外律師協(xié)商代理事宜;

  (6)對金融借貸案件的分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及完成總行相應的報表填寫、系統(tǒng)錄入。

  任職要求:

  (1)全日制本科及以上學歷,法律等相關專業(yè);

  (2)具有1年以上商業(yè)銀行法律事務工作經(jīng)歷;

  (3)熟悉國家法律、法規(guī)監(jiān)管規(guī)定,熟悉商業(yè)銀行各項業(yè)務及管理流程;

  (4)具有較強的邏輯分析能力和溝通協(xié)調能力,有律師證者優(yōu)先。

  三、應聘程序

  1、有意者請下載填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》,附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件,近期生活照一張,寄至廣發(fā)銀行東莞分行人力資源部(郵寄地址:東莞市城區(qū)東城西路6號廣發(fā)大廈人力資源部,郵編:523000,并請注明“應聘”字樣。

  2、經(jīng)初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回,我們將為您的資料保密。

  3、報名截止時間2014年9月30日。

  期待您的參與!

  廣發(fā)銀行應聘人員申請表.doc

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